Nedostojno-oglaševanje-opredeljuje-Zakon-o-varstvu-potrošnikov-v-členu-12.a,-zavajajoče-oglaševanje-pa-v-členu-12.b-člen.-Pravila-oglaševanja-vsebuje-tudi-Slovenski-oglaševalski-kodeks.

Nedostojno-oglaševanje-blaga-in-storitev-pomeni-oglaševanje,-ki-vsebuje-sestavine,-ki-so-žaljive-ali-bi-lahko-bile-žaljive-za-potrošnike,-bralce,-poslušalce-in-gledalce,-ali-sestavine,-ki-nasprotujejo-morali.

Postopek temelji na Zakonu o izvršbi in zavarovanju..
Obrazec-je-namenjen-upniku,-ki-ima-izvršilni-naslov,-na-podpodlagi-katerega-želi-zoper-svojega-dolžnika-vložiti-predlog-za-izvršbo-na-dolžnikove-premičnine,-kot-naprimer-motorna-vozila.

Izvršilni-naslovi-so:- --izvršljiva-sodna-odločba-in-sodna-poravnava,- --izvršljiv-notarski-zapis, --druga-izvršljiva-odločba,-seznam-ali-listina,-za-katero-zakon-oziroma-ratificirana-in-objavljena-mednarodna-pogodba-določa,-da-je-izvršilni-naslov.-

Na--podlagi-tega-predloga-za-izvršbo-sodišče-izda-sklep-o-izvršbi-na-dolžnikove-premičnine.-Se-pravi-da-se-dolg-na-podlagi-izdanega-sklepa-poplača-iz-prodaje-dolžnikovih-premičnin.

Postopek-temelji-na-Zakonu-o-izvršbi-in-zavarovanju.

V pogodbi o zaposlitvi, se lahko delavec in delodajalec dogovorita o poskusnem delu, ki lahko traja največ 6 mesecev.

Izjemoma lahko delodajalec to obdobje podaljša, a le v primeru delavčeve začasne odsotnosti z dela.

S tem sporazumom delodajalec in delavec ugotovita in potrdita, da obstajajo razlogi, da se poskusno delo podaljša. Sam sporazum z zakonskega vidika, kot ga določa Zakon o deolvnih razmerjih ni nujen, je pa koristen z vidika dokazovanja upravičenosti podaljševanja poskusnega dela, v morebitnih kasnejših sporih..
V-pogodbi-o-zaposlitvi,-se-lahko-delavec-in-delodajalec-dogovorita-o-poskusnem-delu,-ki-lahko-traja-največ-6-mesecev.

Izjemoma-lahko-delodajalec-to-obdobje-podaljša,-a-le-v-primeru-delavčeve-začasne-odsotnosti-z-dela.

S-tem-sporazumom-delodajalec-in-delavec-ugotovita-in-potrdita,-da-obstajajo-razlogi,-da-se-poskusno-delo-podaljša.-Sam-sporazum-z-zakonskega-vidika,-kot-ga-določa-Zakon-o-deolvnih-razmerjih-ni-nujen,-je-pa-koristen-z-vidika-dokazovanja-upravičenosti-podaljševanja-poskusnega-dela,-v-morebitnih-kasnejših-sporih.

Upnik lahko kadarkoli umakne izvršbo zoper dolžnika v celoti ali samo na določeno sredstvo oziroma predmet izvršbe. S tem obrazcem upnik umakne izvršbo na dolžnikove premičnine. Umik izvršbe na dolžnikove premičnine se praviloma predlaga, če dolžnik nima premičnin, iz katerih bi lahko poplačali izterjevano terjatev..
Upnik-lahko-kadarkoli-umakne-izvršbo-zoper-dolžnika-v-celoti-ali-samo-na-določeno-sredstvo-oziroma-predmet-izvršbe.-S-tem-obrazcem-upnik-umakne-izvršbo-na-dolžnikove-premičnine.-Umik-izvršbe-na-dolžnikove-premičnine-se-praviloma-predlaga,-če-dolžnik-nima-premičnin,-iz-katerih-bi-lahko-poplačali-izterjevano-terjatev.

Delavec lahko v primeru kršenja njegovih pravic, ki mu pripadajo z naslova delovnega razmerja, od delodajalca pisno zahteva, da kršitve odpravi oz. da izpolni svoje obveznosti. Ta obrazec lahko uporabite za obvestilo delodajalca o kršitvi Vaših pravic iz delovnega razmerja, v primeru, da imate z delodajalcem še vedno sklenjeno pogodbo o zaposlitvi..
Delavec-lahko-v-primeru-kršenja-njegovih-pravic,-ki-mu-pripadajo-z-naslova-delovnega-razmerja,-od-delodajalca-pisno-zahteva,-da-kršitve-odpravi-oz.-da-izpolni-svoje-obveznosti.- Ta-obrazec-lahko-uporabite-za-obvestilo-delodajalca-o-kršitvi-Vaših-pravic-iz-delovnega-razmerja,-v-primeru,-da-imate-z-delodajalcem-še-vedno-sklenjeno-pogodbo-o-zaposlitvi.

S tem zahtevkom potnik (turist) od organizatorja potovanja (turistične agencije) zahteva znižanje cene, ki jo je plačal za turistično potovanje, ker so bile obljubljene storitve izvedene nepopolno ali nekvalitetno.

Obligacijski zakonik predpisuje, da mora potnik pred vložitvijo zahtevka pri organizatorju potovanja ugovarjati zaradi nepopolno ali nekvalitetno opravljenih storitev, in sicer v osmih dneh po končanem potovanju.

Poleg znižanja cene lahko potnik zahteva tudi povrnitev škode, ki jo je utrpel po krivdi organizatorja..
S-tem-zahtevkom-potnik-(turist)-od-organizatorja-potovanja-(turistične-agencije)-zahteva-znižanje-cene,-ki-jo-je-plačal-za-turistično-potovanje,-ker-so-bile-obljubljene-storitve-izvedene-nepopolno-ali-nekvalitetno.

Obligacijski-zakonik-predpisuje,-da-mora-potnik-pred-vložitvijo-zahtevka-pri-organizatorju-potovanja-ugovarjati-zaradi-nepopolno-ali-nekvalitetno-opravljenih-storitev,-in-sicer-v-osmih-dneh-po-končanem-potovanju.

Poleg-znižanja-cene-lahko-potnik-zahteva-tudi-povrnitev-škode,-ki-jo-je-utrpel-po-krivdi-organizatorja.

S pomočjo tega obrazca lahko kdorkoli (fizična ali pravna oseba) zahteva katerokoli informacijo javnega značaja , s katero razpolaga državni organ, organ lokalne skupnosti, javna agencija, javni sklad ali druga oseba javnega prava, nosilec javnega pooblastila ali izvajalec javne službe (v nadaljevanju organ).

Informacija javnega značaja je informacija, ki izvira iz delovnega področja organa, nahaja pa se v obliki dokumenta, zadeve, dosjeja, registra, evidence ali drugega dokumentarnega gradiva, ki ga je organ izdelal sam, v sodelovanju z drugim organom, ali pridobil od drugih oseb. Več …

Prosilcu ni treba navesti razloga, zaradi katerega želi pridobiti informacijo.

Prosilec lahko zahtevo poda tudi ustno, vendar mu le pisna vloga zagotavlja pravno varstvo, to je možnost pritožbe na Informacijskega pooblaščenca..
S-pomočjo-tega-obrazca-lahko-kdorkoli-(fizična-ali-pravna-oseba)-zahteva-katerokoli-informacijo-javnega-značaja-,-s-katero-razpolaga-državni-organ,-organ-lokalne-skupnosti,-javna-agencija,-javni-sklad-ali-druga-oseba-javnega-prava,-nosilec-javnega-pooblastila-ali-izvajalec-javne-službe-(v-nadaljevanju-organ).

Informacija-javnega-značaja-je-informacija,-ki-izvira-iz-delovnega-področja-organa,-nahaja-pa-se-v-obliki-dokumenta,-zadeve,-dosjeja,-registra,-evidence-ali-drugega-dokumentarnega-gradiva,-ki-ga-je-organ-izdelal-sam,-v-sodelovanju-z-drugim-organom,-ali-pridobil-od-drugih-oseb.-Več-…

Prosilcu-ni-treba-navesti-razloga,-zaradi-katerega-želi-pridobiti-informacijo.

Prosilec-lahko-zahtevo-poda-tudi-ustno,-vendar-mu-le-pisna-vloga-zagotavlja-pravno-varstvo,-to-je-možnost-pritožbe-na-Informacijskega-pooblaščenca.

Registracija vozila ali podaljšanje prometnega dovoljenja zarubljenega motornega vozila brez soglasja upnika za takšno registracijo ali podaljšanje prometnega dovoljenja nista mogoča.

Na tem obrazcu izdelate soglasje oz. dovoljenje upnika, ki ga mora ta podati dolžniku oz. lastniku v izvršbi zarubljenega motornega vozila (avta, motorja...), v kolikor želi lastnik motornega vozila vozilo registrirati ali podaljšati prometno dovoljenje. .
Registracija-vozila-ali-podaljšanje-prometnega-dovoljenja-zarubljenega-motornega-vozila-brez-soglasja-upnika-za-takšno-registracijo-ali-podaljšanje-prometnega-dovoljenja-nista-mogoča.-

Na-tem-obrazcu-izdelate-soglasje-oz.-dovoljenje-upnika,-ki-ga-mora-ta-podati-dolžniku-oz.-lastniku-v-izvršbi-zarubljenega-motornega-vozila-(avta,-motorja...),-v-kolikor-želi-lastnik-motornega-vozila-vozilo-registrirati-ali-podaljšati-prometno-dovoljenje.---

Obrazec je namenjen upniku, ki želi od dolžnika doseči plačilo denarne terjatve na podlagi sklepa o izvršbi. Sklep o izvršbi izda krajevno pristojno okrajno sodišče na podlagi predloga za izvršbo. Postopek temelji na Zakonu o izvršbi in zavarovanju..
Obrazec-je-namenjen-upniku,-ki-želi-od-dolžnika-doseči-plačilo-denarne-terjatve-na-podlagi-sklepa-o-izvršbi.-Sklep-o-izvršbi-izda-krajevno-pristojno-okrajno-sodišče-na-podlagi-predloga-za-izvršbo.-Postopek-temelji-na--Zakonu-o-izvršbi-in-zavarovanju.

S tem obrazcem si izdelate pisno odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda delavcu ob redni odpovedi delovnega razmerja zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela.

Če delodajalec v času trajanja ali ob poteku poskusnega dela ugotovi, da delavec poskusnega dela ni uspešno opravil, lahko delavcu redno odpove pogodbo o zaposlitvi. Delavec in delodajalec se lahko dogovorita o ustreznem denarnem povračilu namesto dela ali celotnega odpovednega roka, delavec pa je v primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela upravičen do odpravnine, določene za primer redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnih razlogov, kar pomeni, da mu pripada odpravnina, če je bil pri delodajalcu na drugem delovnem mestu in nato še na delovnem mestu, kjer je opravljal poskusno delo, zaposlen več kot eno leto.

Odpoved lahko delodajalec poda že med trajanjem poskusnega dela. .

S-tem-obrazcem-si-izdelate-pisno-odpoved-pogodbe-o-zaposlitvi,-ki-jo-delodajalec-poda-delavcu-ob-redni-odpovedi-delovnega-razmerja-zaradi-neuspešno-opravljenega-poskusnega-dela.

Če-delodajalec-v-času-trajanja-ali-ob-poteku-poskusnega-dela-ugotovi,-da-delavec-poskusnega-dela-ni-uspešno-opravil,-lahko-delavcu-redno-odpove-pogodbo-o-zaposlitvi.--Delavec-in-delodajalec-se-lahko-dogovorita-o-ustreznem-denarnem-povračilu-namesto-dela-ali-celotnega-odpovednega-roka,-delavec-pa-je-v-primeru-odpovedi-pogodbe-o-zaposlitvi-zaradi-neuspešno-opravljenega-poskusnega-dela-upravičen-do-odpravnine,-določene-za-primer-redne-odpovedi-pogodbe-o-zaposlitvi-iz-poslovnih-razlogov,-kar-pomeni,-da-mu-pripada-odpravnina,-če-je-bil-pri-delodajalcu-na-drugem-delovnem-mestu-in-nato-še-na-delovnem-mestu,-kjer-je-opravljal-poskusno-delo,-zaposlen-več-kot-eno-leto.-

Odpoved-lahko-delodajalec-poda-že-med-trajanjem-poskusnega-dela.

Vlogo za uveljavljanje posebne olajšave za vzdrževane družinske člane pri informativnem izračunu dohodnine vložijo le zavezanci, ki med letom pri izračunu akontacije dohodnine (od dohodka iz delovnega razmerja, pokojnine ali drugega dohodka) niso uveljavljali posebne olajšave za vzdrževane družinske člane in zavezanci, ki želijo te podatke spremeniti. Vlogo morate oddati najkasneje do 7.2. v tekočem letu, za preteklo leto..
Vlogo-za-uveljavljanje-posebne-olajšave-za-vzdrževane-družinske--člane-pri-informativnem-izračunu- dohodnine-vložijo-le-zavezanci,-ki-med-letom-pri-izračunu-akontacije-dohodnine-(od-dohodka-iz- delovnega-razmerja,-pokojnine-ali-drugega-dohodka)--niso-uveljavljali-posebne-olajšave-za-vzdrževane- družinske-člane-in-zavezanci,-ki-želijo-te-podatke-spremeniti.- Vlogo-morate-oddati-najkasneje-do-7.2.-v-tekočem-letu,-za-preteklo-leto.

Delodajalec mora po obvestivi delavca glede prve kršitve delovnih obveznosti in pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi iz krivdnega razloga ob drugi kršitvi, delavcu omogočiti zagovor. To mu omogoči z vabilom, ki se ga izdela s tem obrazcem. Vabilo lahko služi tudi kot dokazno sredstvo v eventualnem kasnejšem sodnem sporu, saj izkazuje, da je delavcu zagovor bil dejansko omogočen. Enako velja za obvestilo, ki je del vabila. .

- Delodajalec-mora-po-obvestivi-delavca-glede-prve-kršitve-delovnih-obveznosti-in-pred-odpovedjo-pogodbe-o-zaposlitvi-iz-krivdnega-razloga-ob-drugi-kršitvi,-delavcu-omogočiti-zagovor.-To-mu-omogoči-z-vabilom,-ki-se-ga-izdela-s-tem-obrazcem.-Vabilo-lahko-služi-tudi-kot-dokazno-sredstvo-v-eventualnem-kasnejšem-sodnem-sporu,-saj-izkazuje,-da-je-delavcu-zagovor-bil-dejansko-omogočen.-Enako-velja-za-obvestilo,-ki-je-del-vabila.-

S tem obrazcem sestavite pogodbo o ustanovitvi osebne služnosti stanovanja.

Služnost stanovanja je osebna služnost, ki daje pravico uporabljati stanovanje ali njegov del za potrebe imetnika služnosti in njegove družine tako, da se ohranja njegova substanca.

Pogodbo o osebni služnosti lahko sestavite sami, preko tega e-obrazca, razen, ko gre za osebno služnost med zakoncema. V tem primeru mora pogodbo sestaviti notar..
S-tem-obrazcem-sestavite-pogodbo-o-ustanovitvi-osebne-služnosti-stanovanja.

-Služnost-stanovanja-je-osebna-služnost,-ki-daje-pravico-uporabljati-stanovanje-ali-njegov-del-za-potrebe-imetnika-služnosti-in-njegove-družine-tako,-da-se-ohranja-njegova-substanca.-

Pogodbo-o-osebni-služnosti-lahko-sestavite-sami,-preko-tega-e-obrazca,-razen,-ko-gre-za-osebno-služnost-med-zakoncema.-V-tem-primeru-mora-pogodbo-sestaviti-notar.

S tem e-obrazcem izdelate opozorilo, ki ga delavec vroči delodajalcu, ki mu ni izplačal prihodkov iz delovnega razmerja (plače, stroškov prevoza, malice, odpravnine oz. regresa), v katerem ga opozori na kršitve in pozove naj mu prihodek izplača..
S-tem-e-obrazcem-izdelate-opozorilo,-ki-ga-delavec-vroči-delodajalcu,-ki-mu-ni-izplačal-prihodkov-iz-delovnega-razmerja-(plače,-stroškov-prevoza,-malice,-odpravnine-oz.-regresa),-v-katerem-ga-opozori-na-kršitve-in-pozove-naj-mu-prihodek-izplača.

S tem obrazcem si izdelate izbrisno dovoljenje za izbris osebne služnosti iz zemljiške knjige, ki ga poda imetnik služnosti, ko dovoljuje, da se služnost izbriše iz zemljiške knjige. .
S-tem-obrazcem-si-izdelate-izbrisno-dovoljenje-za-izbris-osebne-služnosti-iz-zemljiške-knjige,-ki-ga-poda-imetnik-služnosti,-ko-dovoljuje,-da-se-služnost-izbriše-iz-zemljiške-knjige.-

S pomočjo tega obrazca lahko sestavite lastnoročno oporoko ALI oporoko pred pričami (med eno in drugo obliko lahko izbirate med samim izpolnjevanjem).

Z oporoko fizična oseba (oporočitelj) razpolaga s svojim premoženjem za primer smrti. Določila oporoke torej stopijo v veljavo po smrti oporočitelja.

Oporočitelj svobodno odloča o razdelitvi svojega premoženja, pri tem pa je omejen z zakonskim določbami o nujnih dedičih (oporočiteljev zakonec ali zunajzakonski partner, njegovi otroci in njihovi potomci, posvojenci in njihovi potomci ter njegovi starši; dedi in babice ter bratje in sestre so nujni dediči le, kadar so trajno nezmožni za delo in nimajo potrebnih sredstev za življenje).

Če oseba ne napravi oporoke, nastopi po njeni smrti zakonito dedovanje – dedujejo tiste osebe, za katere zakon tako določa, v prvi vrsti zakonec ali zunajzakonski partner in najožji sorodniki..
S-pomočjo-tega-obrazca-lahko-sestavite--lastnoročno-oporoko-ALI-oporoko-pred-pričami-(med-eno-in-drugo-obliko-lahko-izbirate-med-samim-izpolnjevanjem).

Z-oporoko-fizična-oseba-(oporočitelj)-razpolaga-s-svojim-premoženjem-za-primer-smrti.-Določila-oporoke-torej-stopijo-v-veljavo-po-smrti-oporočitelja.

Oporočitelj-svobodno-odloča-o-razdelitvi-svojega-premoženja,-pri-tem-pa-je-omejen-z-zakonskim-določbami-o-nujnih-dedičih-(oporočiteljev-zakonec-ali-zunajzakonski-partner,-njegovi-otroci-in-njihovi-potomci,-posvojenci-in-njihovi-potomci-ter-njegovi-starši;-dedi-in-babice-ter-bratje-in-sestre-so-nujni-dediči-le,-kadar-so-trajno-nezmožni-za-delo-in-nimajo-potrebnih-sredstev-za-življenje).

Če-oseba-ne-napravi-oporoke,-nastopi-po-njeni-smrti-zakonito-dedovanje-–-dedujejo-tiste-osebe,-za-katere-zakon-tako-določa,-v-prvi-vrsti-zakonec-ali-zunajzakonski-partner-in-najožji-sorodniki.

Oseba, ki uporablja stanovanje, pa z lastnikom ni sklenila najemne pogodbe oziroma ni podaljšala najemne pogodbe, sklenjene za določen čas, uporablja stanovanje nezakonito.

S tem e-obrazcem najemodajalec pripravi opozorilo, s katerim najemnika opozori, da stanovanje uporablja nezakonito in ga pozove naj se izseli..
Oseba,-ki-uporablja-stanovanje,-pa-z-lastnikom-ni-sklenila-najemne-pogodbe-oziroma-ni-podaljšala-najemne-pogodbe,-sklenjene-za-določen-čas,-uporablja-stanovanje-nezakonito.

S-tem-e-obrazcem-najemodajalec-pripravi-opozorilo,-s-katerim-najemnika-opozori,-da-stanovanje-uporablja-nezakonito-in-ga-pozove-naj-se-izseli.

Delavec lahko kadarkoli v času trajanja delovnega razmerja zahteva izročitev pisne pogodbe o zaposlitvi, če mu je delodajalec še ni izročil. Zakon sicer določa, da mora delodajalec pisno pogodbo o zaposlitvi delavcu izročiti ob njeni sklenitvi.

Pravico do izročitve pisne pogodbe je določena v 2. in 3. odstavku 17. člena Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1)..
Delavec-lahko-kadarkoli-v-času-trajanja-delovnega-razmerja-zahteva-izročitev-pisne-pogodbe-o-zaposlitvi,-če-mu-je-delodajalec-še-ni-izročil.-Zakon-sicer-določa,-da-mora-delodajalec-pisno-pogodbo-o-zaposlitvi-delavcu-izročiti-ob-njeni-sklenitvi.

Pravico-do-izročitve-pisne-pogodbe-je-določena-v-2.-in-3.-odstavku-17.-člena-Zakona-o-delovnih-razmerjih-(ZDR-1).

Vsak posameznik lahko zahteva izpis osebnih podatkov, ki so vsebovani v vseh treh kazenskih evidencah (iz kazenske evidence, evidence vzgojnih ukrepov, evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost) in se nanašajo nanj. Prav tako je mogoče pridobiti izpis iz kazenske evidence za pravno osebo. V postopku prijave na razpis za delovno mesto potrdila iz kazenske evidence ni potrebno priložiti, saj zadostuje že podpisana izjava kandidata za zasedbo delovnega mesta, iz katere smiselno izhaja, da oseba ni zabeležena v kazenski evidenci..
Vsak-posameznik-lahko-zahteva-izpis-osebnih-podatkov,-ki-so-vsebovani-v-vseh-treh-kazenskih-evidencah-(iz-kazenske-evidence,-evidence-vzgojnih-ukrepov,-evidence-izbrisanih-obsodb-za-kazniva-dejanja-zoper-spolno-nedotakljivost)-in-se-nanašajo-nanj.-Prav-tako-je-mogoče-pridobiti-izpis-iz-kazenske-evidence-za-pravno-osebo. V-postopku-prijave-na-razpis-za-delovno-mesto-potrdila-iz-kazenske-evidence-ni-potrebno-priložiti,-saj-zadostuje-že-podpisana-izjava-kandidata-za-zasedbo-delovnega-mesta,-iz-katere-smiselno-izhaja,-da-oseba-ni-zabeležena-v-kazenski-evidenci.

Ta obrazec vložite za: - pravico do subvencionirane šolske prehrane - pridobitev državne štipendije - pridobitev otroškega dodatka - pridobitev subvencije za znižano plačilo vrtca in za oprostitev plačila za drugega in nadaljnje otroke, ki so hkrati v vrtcu - pridobitev denarne socialne pomoči..
Ta-obrazec-vložite-za: --pravico-do-subvencionirane-šolske-prehrane --pridobitev-državne-štipendije --pridobitev-otroškega-dodatka --pridobitev-subvencije-za-znižano-plačilo-vrtca-in-za-oprostitev-plačila-za-drugega-in-nadaljnje-otroke,-ki-so-hkrati-v-vrtcu --pridobitev-denarne-socialne-pomoči.

S tem obrazcem upnik pripravi dokument, s katerim priglasi svojo terjatev do pokojnika (zapustnika) k dedovanju oz. v zapuščinski postopek..
S-tem-obrazcem-upnik-pripravi-dokument,-s-katerim-priglasi-svojo-terjatev-do-pokojnika-(zapustnika)-k-dedovanju-oz.-v-zapuščinski-postopek.

Življenjepis (CV), je skupek / povzetek informacij, podatkov in delovnih izkušenj kandidata, ki se poteguje za prosto delovno mesto. Te informacije nato predstavljajo oporo odgovorni osebi, da lažje oceni usposobljenost kandidata za prosto delovno mesto..
Življenjepis-(CV),-je-skupek-/-povzetek-informacij,-podatkov-in-delovnih-izkušenj-kandidata,-ki-se-poteguje-za-prosto-delovno-mesto.-Te-informacije-nato-predstavljajo-oporo-odgovorni-osebi,-da-lažje-oceni-usposobljenost-kandidata-za-prosto-delovno-mesto.

S tem obrazcem dolžnik poda ugovor zoper sklep o izvršbi, ker je izterjevani dolg v celoti poravnal. Ugovor je treba vložiti v 8 dneh po prejemu sklepa o izvršbi. Izjemoma se lahko ugovor vloži vse do konca izvršilnega postopka, vendar samo, če ga dolžnik brez svoje krivde ni mogel uveljavljati v predpisanem roku..
S-tem-obrazcem-dolžnik-poda-ugovor-zoper-sklep-o-izvršbi,-ker-je-izterjevani-dolg-v-celoti-poravnal.-Ugovor-je-treba-vložiti-v-8-dneh-po-prejemu-sklepa-o-izvršbi.-Izjemoma-se-lahko-ugovor-vloži-vse-do-konca-izvršilnega-postopka,-vendar-samo,-če-ga-dolžnik-brez-svoje-krivde-ni-mogel-uveljavljati-v-predpisanem-roku.

S tem e-obrazcem delodajalca obvestite o svoji odsotnosti zaradi osebnih okoliščin, kot so poroka, prvi šolski dan prvošolčka oz. smrti v družini.

Delavec v zasebnem sektorju je lahko odsoten zaradi lastne poroke, smrti zakonca ali zunajzakonskega partnerja ali smrti otroka, posvojenca ali otroka zakonca ali zunajzakonskega partnerja, smrti staršev – oče, mati, zakonec ali zunajzakonski partner starša, posvojitelj, hujše nesreče, ki zadane delavca, spremstva otroka, učenca prvega razreda, v šolo na prvi šolski dan.

Delavec v javnem sektorju je lahko odsoten zaradi nege ožjega družinskega člana, ko nima pravice do nadomestila osebnega dohodka za odsotnost zaradi nege družinskega člana po predpisih o zdravstvenem zavarovanju, aktivnega sodelovanja pri kulturnih, športnih in podobnih prireditvah, sklenitve zakonske zveze, rojstva otroka, smrti ožjega družinskega člana in selitve v drugo stanovanje, smrti bližnjih sorodnikov, vpoklica k vojaškim vajam..
S-tem-e-obrazcem-delodajalca-obvestite-o-svoji-odsotnosti-zaradi-osebnih-okoliščin,-kot-so-poroka,-prvi-šolski-dan-prvošolčka-oz.-smrti-v-družini.

Delavec-v-zasebnem-sektorju-je-lahko-odsoten-zaradi-lastne-poroke,-smrti-zakonca-ali-zunajzakonskega-partnerja-ali-smrti-otroka,-posvojenca-ali-otroka-zakonca-ali-zunajzakonskega-partnerja,-smrti-staršev-–-oče,-mati,-zakonec-ali-zunajzakonski-partner-starša,-posvojitelj,-hujše-nesreče,-ki-zadane-delavca,-spremstva-otroka,-učenca-prvega-razreda,-v-šolo-na-prvi-šolski-dan.

Delavec-v-javnem-sektorju-je-lahko-odsoten-zaradi-nege-ožjega-družinskega-člana,-ko-nima-pravice-do-nadomestila-osebnega-dohodka-za-odsotnost-zaradi-nege-družinskega-člana-po-predpisih-o-zdravstvenem-zavarovanju,--aktivnega-sodelovanja-pri-kulturnih,-športnih-in-podobnih-prireditvah,-sklenitve-zakonske-zveze,-rojstva-otroka,-smrti-ožjega-družinskega-člana-in-selitve-v-drugo-stanovanje,-smrti-bližnjih-sorodnikov,-vpoklica-k-vojaškim-vajam.

S to vlogo društvo ali zveza društev pri upravni enoti zahteva vpis spremembe imena, sedeža, temeljnega akta (statuta) ali zastopnika društva v register društev..
S-to-vlogo-društvo-ali-zveza-društev-pri-upravni-enoti-zahteva-vpis-spremembe-imena,-sedeža,-temeljnega-akta-(statuta)-ali-zastopnika-društva-v-register-društev.

S pomočjo tega obrazca upnik sestavi vlogo, s katero od sodišča zahteva, da potrdi, da je sklep o izvršbi, ki ga je izdalo to sodišče, postal pravnomočen.

Sklep o izvršbi postane pravnomočen, ko dolžnik zoper njega ne more več vložiti pravnega sredstva (ugovora ali pritožbe), ker je bodisi potekel rok za vložitev pravnega sredstva bodisi je dolžnik vložil pravno sredstvo, pa je sodišče o njem odločilo negativno.

Pravnomočnost sklepa o izvršbi je pogoj, da se lahko začnejo opravljati neposredna dejanja izvršbe, da torej upnik pride do izpolnitve svoje terjatve.

Sodišče potrdi pravnomočnost s pečatom in podpisom na sami vlogi..
S-pomočjo-tega-obrazca-upnik-sestavi-vlogo,-s-katero-od-sodišča-zahteva,-da-potrdi,-da-je-sklep-o-izvršbi,-ki-ga-je-izdalo-to-sodišče,-postal-pravnomočen.

Sklep-o-izvršbi-postane-pravnomočen,-ko-dolžnik-zoper-njega-ne-more-več-vložiti-pravnega-sredstva-(ugovora-ali-pritožbe),-ker-je-bodisi-potekel-rok-za-vložitev-pravnega-sredstva-bodisi-je-dolžnik-vložil-pravno-sredstvo,-pa-je-sodišče-o-njem-odločilo-negativno.

Pravnomočnost-sklepa-o-izvršbi-je-pogoj,-da-se-lahko-začnejo-opravljati-neposredna-dejanja-izvršbe,-da-torej-upnik-pride-do-izpolnitve-svoje-terjatve.

Sodišče-potrdi-pravnomočnost-s-pečatom-in-podpisom-na-sami-vlogi.

S predpogodbo se stranki dogovorita, da bosta kasneje sklenili glavno prodajno pogodbo. Predpogodba je za stranki zavezujoča, če ni dogovorjeno, da lahko ena ali druga stranka od dogovora odstopi..
S-predpogodbo-se-stranki-dogovorita,-da-bosta-kasneje-sklenili-glavno-prodajno-pogodbo.-Predpogodba-je-za-stranki-zavezujoča,-če-ni-dogovorjeno,-da-lahko-ena-ali-druga-stranka-od-dogovora-odstopi.

S tem obrazcem izdelate vlogo (prošnjo) s katero sodišče zaprosite za oprostitev plačila sodne takse. Za vsako sodno dejanje je praviloma potrebno plačati sodno takso, vendar pa lahko sodišče stranko oprosti plačila sodne takse, če bi bila s plačilom takse občutno zmanjšana sredstva, s katerimi se preživlja stranka in njeni družinski člani..
S-tem-obrazcem-izdelate-vlogo-(prošnjo)-s-katero-sodišče-zaprosite-za-oprostitev-plačila-sodne-takse.-Za-vsako-sodno-dejanje-je-praviloma-potrebno-plačati-sodno-takso,-vendar-pa-lahko-sodišče-stranko-oprosti-plačila-sodne-takse,-če-bi-bila-s-plačilom-takse-občutno-zmanjšana-sredstva,-s-katerimi-se-preživlja-stranka-in-njeni-družinski-člani.

Pogodba je namenjena sklenitvi delovnega razmerja za določen ali nedoločen čas. Sklenjena mora biti v pisni obliki in, kot to izhaja iz Zakona o delovnih razmerjih - 1, vsebovati nekatere obvezne sestavine, ki so pomembne za samo delovno razmerje. Delodajalec mora delavcu praviloma 3 dni pred predvideno sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi izročiti njen PISEN PREDLOG (OBVESTILO o predložitvi pisnega predloga pogodbe o zaposlitvi, kateremu dodate pisen predlog pogodbe o zaposlitvi), PISNO POGODBO o zaposlitvi pa šele ob njeni sklenitvi. Če delavcu ob sklenitvi delovnega razmerja NI BILA IZROČENA PISNA POGODBA O ZAPOSLITVI, lahko KADARKOLI v času trajanja delovnega razmerja ZAHTEVA njeno izročitev..
Pogodba-je-namenjena-sklenitvi-delovnega-razmerja-za-določen-ali-nedoločen-čas.-Sklenjena-mora-biti-v-pisni-obliki-in,-kot-to-izhaja-iz-Zakona-o-delovnih-razmerjih---1,-vsebovati-nekatere-obvezne-sestavine,-ki-so-pomembne-za-samo-delovno-razmerje.-Delodajalec-mora-delavcu-praviloma-3-dni-pred-predvideno-sklenitvijo-pogodbe-o-zaposlitvi-izročiti-njen-PISEN-PREDLOG-(OBVESTILO-o-predložitvi-pisnega-predloga-pogodbe-o-zaposlitvi,-kateremu-dodate-pisen-predlog-pogodbe-o-zaposlitvi),-PISNO-POGODBO-o-zaposlitvi-pa-šele-ob-njeni-sklenitvi.-Če-delavcu-ob-sklenitvi-delovnega-razmerja-NI-BILA-IZROČENA-PISNA-POGODBA-O-ZAPOSLITVI,-lahko-KADARKOLI-v-času-trajanja-delovnega-razmerja-ZAHTEVA-njeno-izročitev.

S tem obrazcem si izdelate sklep o suspenzu pogodbe o zaposlitvi za primer, ko je delavec v priporu, ko mu je izrečena zaporna kazen, ali ko opravlja naloge Civilne zaščite.

Suspenz pogodbe o zaposlitvi pride v poštev v primerih, ko delavec zaradi prestajanja zaporne kazni, izrečenega vzgojnega, varnostnega, varstvenega ukrepa ali sankcije za prekršek, zaradi katerih ne more opravljati dela šest mesecev ali manj, obveznega ali prostovoljnega služenja vojaškega roka, opravljanja nadomestne civilne službe oziroma usposabljanja za opravljanje nalog v rezervni sestavi policije, vpoklica pogodbenega pripadnika rezervne sestave Slovenske vojske k opravljanju vojaške službe v miru ter poziva ali napotitve na opravljanje nalog zaščite, reševanja in pomoči pogodbenega pripadnika Civilne zaščite, pripora in v drugih primerih, ki jih določajo zakon, kolektivna pogodba ali pogodba o zaposlitvi, začasno preneha opravljati delo. .
S-tem-obrazcem-si-izdelate-sklep-o-suspenzu-pogodbe-o-zaposlitvi-za-primer,-ko-je-delavec-v-priporu,-ko-mu-je-izrečena-zaporna-kazen,-ali-ko-opravlja-naloge-Civilne-zaščite.-

Suspenz--pogodbe-o-zaposlitvi-pride-v-poštev-v-primerih,-ko-delavec-zaradi-prestajanja-zaporne-kazni,-izrečenega-vzgojnega,-varnostnega,-varstvenega-ukrepa-ali-sankcije-za-prekršek,-zaradi-katerih-ne-more-opravljati-dela-šest-mesecev-ali-manj,-obveznega-ali-prostovoljnega-služenja-vojaškega-roka,-opravljanja-nadomestne-civilne-službe-oziroma-usposabljanja-za-opravljanje-nalog-v-rezervni-sestavi-policije,-vpoklica-pogodbenega-pripadnika-rezervne-sestave-Slovenske-vojske-k-opravljanju-vojaške-službe-v-miru-ter-poziva-ali-napotitve-na-opravljanje-nalog-zaščite,-reševanja-in-pomoči-pogodbenega-pripadnika-Civilne-zaščite,-pripora-in-v-drugih-primerih,-ki-jih-določajo-zakon,-kolektivna-pogodba-ali-pogodba-o-zaposlitvi,-začasno-preneha-opravljati-delo.

S tem e-obrazcem pripravite umik oz. preklic pooblastila..
S-tem-e-obrazcem-pripravite-umik-oz.-preklic-pooblastila.

Delavec mora delodajalcu, v kolikor odhaja v državo na rdečem seznamu, zaradi osebnih okoliščin, najpozneje en dan pred odhodom, predložiti pisno izjavo.

Preko tega e-obrazca pripravite takšno izjavo delavca.

Izjava je obvezna priloga vlogi, s katero delodajalec uveljavlja povračilo nadomestila..
Delavec-mora-delodajalcu,-v-kolikor-odhaja-v-državo-na-rdečem-seznamu,-zaradi-osebnih-okoliščin,-najpozneje-en-dan-pred-odhodom,-predložiti-pisno-izjavo.

Preko-tega-e-obrazca-pripravite-takšno-izjavo-delavca.

Izjava-je-obvezna-priloga-vlogi,-s-katero-delodajalec-uveljavlja-povračilo-nadomestila.

Opozorilo upravniku večstanovanjske hiše, naj odpravi nepravilnosti pri svojem poslovanju. Obrazec ponuja možnost izbire med nekaj najbolj tipičnimi nepravilnostmi, ki jih pri svojem poslovanju zagrešijo upravniki večstanovanjskih hiš in ki pomenijo kršitev Stanovanjskega zakona..
Opozorilo-upravniku-večstanovanjske-hiše,-naj-odpravi-nepravilnosti-pri-svojem-poslovanju.-Obrazec-ponuja-možnost-izbire-med-nekaj-najbolj-tipičnimi-nepravilnostmi,-ki-jih-pri-svojem-poslovanju-zagrešijo-upravniki-večstanovanjskih-hiš-in-ki-pomenijo-kršitev-Stanovanjskega-zakona.

Lastnik stanovanja lahko odpove najemno pogodbo braz krivdnih razlogov na strani najemnika, a le, če najemniku priskrbi drugo primerno stanovanje..
Lastnik-stanovanja-lahko-odpove-najemno-pogodbo-braz-krivdnih-razlogov-na-strani-najemnika,-a-le,-če-najemniku-priskrbi-drugo-primerno-stanovanje.

S tem obrazcem izdelate prošnjo, s katero najemnik zaprosi svojega najemodajalca, da mu pomaga z znižanjem, odlogom ali obročnim plačilom najemnine..
S-tem-obrazcem-izdelate-prošnjo,-s-katero-najemnik-zaprosi-svojega-najemodajalca,-da-mu-pomaga-z-znižanjem,-odlogom-ali-obročnim-plačilom-najemnine.

S tem e-obrazcem izdelate dedno izjavo s katero sprejmete dedni delež, oz. zahtvate nujni delež..
S-tem-e-obrazcem-izdelate-dedno-izjavo-s-katero-sprejmete-dedni-delež,-oz.-zahtvate-nujni-delež.

Najemodajalec, lahko odpove najemno pogodbo najemniku, ki krši določila najemne pogodbe (103. člen SZ).

Pred tem mora najemnika pisno opozoriti in mu dati vsaj 15. dnevni rok za odpravo nepravilnosti - Opozorilo najemodajalca najemniku, ki krši najemno pogodbo.

Več o odpovednih razlogih po 103. členu SZ..
Najemodajalec,-lahko-odpove-najemno-pogodbo-najemniku,-ki-krši-določila-najemne-pogodbe-(103.-člen-SZ).

Pred-tem-mora-najemnika-pisno-opozoriti-in-mu-dati-vsaj-15.-dnevni-rok-za-odpravo-nepravilnosti---Opozorilo-najemodajalca-najemniku,-ki-krši-najemno-pogodbo.

Več-o-odpovednih-razlogih-po-103.-členu-SZ.

S tem obrazcem upnik predlaga sodišču, da popravi napake v imenih in številkah ali druge očitne pisne ali računske napake, pomanjkljivosti glede oblike ali neskladnosti prepisa sklepa z originalom v sklepu, ki ga je izdalo.

Pozor: Obrazec je potrebno vložiti v petnajstih (15) dneh od prejema sklepa, katerega poprava se zahteva..
S-tem-obrazcem-upnik-predlaga-sodišču,-da-popravi-napake-v-imenih-in-številkah-ali-druge-očitne-pisne-ali-računske-napake,-pomanjkljivosti-glede-oblike-ali-neskladnosti-prepisa-sklepa-z-originalom-v-sklepu,-ki-ga-je-izdalo.

Pozor:-Obrazec-je-potrebno-vložiti-v-petnajstih-(15)-dneh-od-prejema-sklepa,-katerega-poprava-se-zahteva.

Če želite tudi letos prejeti darila, morate svoje želje sporočiti enemu izmed trojice dobrih mož (najbolje kar vsem trem :)). Najbolj enostaven način za to je, da mu napišete pismo..
Če-želite-tudi-letos-prejeti-darila,-morate-svoje-želje-sporočiti-enemu-izmed-trojice-dobrih-mož-(najbolje-kar-vsem-trem-:)).- Najbolj-enostaven-način-za-to-je,-da-mu-napišete-pismo.

Ta aneks skleneta delodajalec in delavec, ko delavec spremeni stalni naslov bivališča..
Ta-aneks-skleneta-delodajalec-in-delavec,-ko-delavec-spremeni-stalni-naslov-bivališča.

S tem obrazcem upnik pri pristojnem sodišču urgira za odločitev o predhodno vloženem predlogu za nadaljevanje izvršbe z novim izvršilnim sredstvom, in sicer z izvršbo na dolžnikove nepremičnine. Ko sodišče prejme urgenco, jo je dolžno vložiti v spis. S tem, ko bo pristojna sodna oseba vzela spis iz arhiva in ga pregledala, obstaja večja verjetnost, da bo sodišče izdalo urgirano odločbo..
S-tem-obrazcem-upnik-pri-pristojnem-sodišču-urgira-za-odločitev-o-predhodno-vloženem-predlogu-za-nadaljevanje-izvršbe-z-novim-izvršilnim-sredstvom,-in-sicer-z-izvršbo-na-dolžnikove-nepremičnine.-Ko-sodišče-prejme-urgenco,-jo-je-dolžno-vložiti-v-spis.-S-tem,-ko-bo-pristojna-sodna-oseba-vzela-spis-iz-arhiva-in-ga-pregledala,-obstaja-večja-verjetnost,-da-bo-sodišče-izdalo-urgirano-odločbo.

S tem dokumentom svojim svojcem sporočite svoje želje glede svojega pogreba. Tako dobijo svojci jasna navodila, kako naj organnizirajo pogreb ter ostale aktivnosti, da bodo v skladu z Vašimi željami. Priporočamo, da poleg tega dokumenta izdelate tudi Oporoko, s katero boste določili, kako naj se po Vaši smrti razdeli Vaše premoženje..
S-tem-dokumentom-svojim-svojcem-sporočite-svoje-želje-glede-svojega-pogreba.-Tako-dobijo-svojci-jasna-navodila,-kako-naj-organnizirajo-pogreb-ter-ostale-aktivnosti,-da-bodo-v-skladu-z-Vašimi-željami. Priporočamo,-da-poleg-tega-dokumenta-izdelate-tudi-Oporoko,-s-katero-boste-določili,-kako-naj-se-po-Vaši-smrti-razdeli-Vaše-premoženje.

Delavec lahko kadarkoli poda redno odpoved a mu takrat delovno razmerje preneha šele s potekom odpovednega roka, ter mu NE pripada nadomestilo za brezposelnost.

Zakon zato ob določenih kršitvah s strani delodajalca daje možnost, da delavec izredno odpove pogodbo o zaposlitvi. To pomeni, da mu delovno razmerje preneha takoj in se lahko prijavi na zavod in prejme denarno nadomestilo.

Pogoj, da lahko delavec poda izredno odpoved, je, da predhodno pisno opomni delodajalca na izpolnitev obveznosti in o kršitvah pisno obvesti inšpektorja za delo. Če delodajalec na opomin ne reagira, lahko delavec po poteku 3 delovnih dni poda odpoved.

Dodaten pogoj je, da delavec odpoved poda najkasneje v 30 dneh od ugotovitve razloga za izredno odpoved in najkasneje v šestih mesecih od nastanka razloga..
Delavec-lahko-kadarkoli-poda-redno-odpoved-a-mu-takrat-delovno-razmerje-preneha-šele-s-potekom-odpovednega-roka,-ter-mu-NE-pripada-nadomestilo-za-brezposelnost.

Zakon-zato-ob-določenih-kršitvah-s-strani-delodajalca-daje-možnost,-da-delavec-izredno-odpove-pogodbo-o-zaposlitvi.-To-pomeni,-da-mu-delovno-razmerje-preneha-takoj-in-se-lahko-prijavi-na-zavod-in-prejme-denarno-nadomestilo.

Pogoj,-da-lahko-delavec-poda-izredno-odpoved,-je,-da-predhodno-pisno-opomni-delodajalca-na-izpolnitev-obveznosti-in-o-kršitvah-pisno-obvesti-inšpektorja-za-delo.-Če-delodajalec-na-opomin-ne-reagira,-lahko-delavec-po-poteku-3-delovnih-dni-poda-odpoved.

Dodaten-pogoj-je,-da-delavec-odpoved-poda-najkasneje-v-30-dneh-od-ugotovitve-razloga-za-izredno-odpoved-in-najkasneje-v-šestih-mesecih-od-nastanka-razloga.

Gre za obrazec Obr. PZOro-1 št. 8, ki ga določa 8. člen Pravilnika o izvrševanju zakona o orožju. .
Gre-za-obrazec-Obr.-PZOro-1-št.-8,-ki-ga-določa-8.-člen-Pravilnika-o-izvrševanju-zakona-o-orožju.-

Lastnik ali solastnik lahko za odločanje na zboru lastnikov v večstanovanjski stavbi pisno pooblasti drugo osebo.

Pooblastilo je lahko dano trajno ali za posamezno odločanje.

V primeru trajnega pooblastila, mora biti le‑to notarsko overjeno..
Lastnik-ali-solastnik-lahko-za-odločanje-na-zboru-lastnikov-v-večstanovanjski-stavbi-pisno-pooblasti-drugo-osebo.

Pooblastilo-je-lahko-dano-trajno-ali-za-posamezno-odločanje.-

V-primeru-trajnega-pooblastila,-mora-biti-le‑to-notarsko-overjeno.

S to tožbo delavec sproži individualni delovni spor proti delodajalcu, ker mu ta ni izplačal enega ali več regresov za letni dopust. Delodajalec mora delavcu izplačati regres za letni dopust najkasneje do 1. julija tekočega koledarskega leta oziroma izjemoma najkasneje do 1. novembra tekočega koledarskega leta, če je tako določeno s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti in če ima delodajalec resne likvidnostne težave.

Regres mora znašati najmanj toliko, kot znaša minimalna plača v Republiki Sloveniji. V primeru sorazmernega dela letnega dopusta pa ima delavec pravico le do sorazmernega dela regresa.

Podatke o višini minimalnega regresa najdete v lestvici, kjer so zbrani najnižji regresi po posameznih kolektivnih pogodbah. Terjatve iz delovnega razmerja zastarajo v roku petih let, zato je treba tožbo vložiti v roku 5 let.

.
S-to-tožbo-delavec-sproži-individualni-delovni-spor-proti-delodajalcu,-ker-mu-ta-ni-izplačal-enega-ali-več-regresov-za-letni-dopust.-Delodajalec-mora-delavcu-izplačati-regres-za-letni-dopust-najkasneje-do-1.-julija-tekočega-koledarskega-leta-oziroma-izjemoma-najkasneje-do-1.-novembra-tekočega-koledarskega-leta,-če-je-tako-določeno-s-kolektivno-pogodbo-na-ravni-dejavnosti-in-če-ima-delodajalec-resne-likvidnostne-težave.

Regres-mora-znašati-najmanj-toliko,-kot-znaša-minimalna-plača-v-Republiki-Sloveniji.-V-primeru-sorazmernega-dela-letnega-dopusta-pa-ima-delavec-pravico-le-do-sorazmernega-dela-regresa.

-Podatke-o-višini-minimalnega-regresa-najdete-v-lestvici,-kjer-so-zbrani-najnižji-regresi-po-posameznih-kolektivnih-pogodbah. Terjatve-iz-delovnega-razmerja-zastarajo-v-roku-petih-let,-zato-je-treba-tožbo-vložiti-v-roku-5-let.

S tem obrazcem pripravite odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda v primeru delavčeve nesposobnosti.

Razlog nesposobnosti je lahko bodisi subjektivne bodisi objektivne narave:

• subjektivna nesposobnost delavca - delavec ne dosega pričakovanih delovnih rezultatov, torej dela ne opravlja pravočasno, kvalitetno ali strokovno;
• objektivna nesposobnost delavca - delavec ne izpolnjuje oziroma ne more izpolnjevati pogojev za opravljanje dela iz razlogov za katere sam ni in ne more biti odgovoren (npr. neizpolnjevanje pogojev za opravljanje dela, določenih z zakoni in drugimi predpisi).